SDGs

17のゴール（目標）と169項目のターゲット（達成基準）から構成され、政府・企業・地域社会のあらゆる人がSDGsを実現するための役割を担っています。

当社はSDGsの内容を理解し、SDGsに向けた取り組みを下記のとおり宣言します。

人権・労働

労働時間削減 建設機器の導入により労働力の確保と生産性の向上を図ります。 WEBミーティングを積極的に活用します

社内の情報共有を進め、業務効率化を図る デジタル化の推進とスマートデバイスを活用した工程管理、顧客管理を進めます。

多様な人材の確保 ホームページでの採用活動・社会貢献活動・社員教育の内容を随時更新します。 営業・施工スタッフの女性採用を推進し、現状女性比率20%からの向上を目指します。

公正な事業慣行・組織体制

事業継続 BCP計画（事業継続計画）策定に向けたプロジェクトを設置します。

環境

環境に配慮した事業活動 営業車やフォークリフトのEV化を進めます。 LED照明の切替(省エネ対策)を推進します。 太陽光発電設備を増設します。

社会貢献・地域貢献

社会貢献活動 学生のインターンシップ、職場見学会を開催します。 ＵＩＪターン人材や転職希望者を積極的に採用を行います。 地域の清掃活動(海岸清掃等)へ参加します。 貧困地域の子供達を救うべく、支援団体に協力します。